Skip til primært indhold

Støttefunktioner til forskere i Region Syddanmark og på Syddansk Universitet

Overblik over en række støttefunktioner og nyttige informationer til forskning i alle forskningsstadier.

Støttefunktioner til din forskning

Som ansat i Psykiatrien og/eller på SDU har du adgang til en række støttefunktioner og nyttige informationer, som hjælper din forskning på vej i alle forskningsstadier.

Tilbud til forskere i Region Syddanmark og SDU

Alle sundhedsvidenskabelige forskningsprojekter skal som udgangspunkt anmeldes til Den videnskabsetiske Komité for at sikre forsøgspersonernes beskyttelse.

Læs mere om De videnskabsetiske Komitéer og få et overblik over krav og processer for godkendelse.

Syddansk Forskerstøtte

Syddansk Forskerstøtte (SDU Research Support) tilbyder forskere støtte fra den første projektidé til den endelige indsendelse.

Læs mere om SDU Research Support

SDUs Research Support Hub

Research Support Hub giver dig  adgang til relevante fundingværktøjer, hjælp til ansøgninger, nemmere adgang til relevante kolleger, guides og ressourcer, kurser og meget mere.

Du får et samlet overblik over services på tværs af SDU, som fx økonomi-services, biblioteket, kommercialisering, juridisk hjælp og meget mere.

Find vej til:

  • Fundingmuligheder og funding tools
  • Hjælp til ansøgningsprocesser og fakultets trin-for-trin guides
  • Kolleger eller partnere at samarbejde med i EU-projekter
  • Kend SDU’s strategi for ekstern forskningsfinansiering

Læs mere om Research Support Hub og find Call Calender

SDU RIO - support til kontrakter, kommercialisering og økonomisk administration af eksterne bevillinger

De teams i SDU RIO, der først og fremmest supporterer forskere, er Legal Services, Commercialisation, Research Support og Strategic Project Development.

Juristerne i SDU RIO tilbyder bl.a. rådgivning i forbindelse med forhandling af kontrakter.

SDU RIOs tilbud til forskere

OPEN er en forskerstøtteenhed der understøtter forskningen i Region Syddanmark. Alle ansatte i Region Syddanmark eller ved det Sundhedsvidenskabelig Fakultet på Syddansk Universitet kan søge om at få et projekt optaget i OPEN.

Dine fordele ved at benytte OPEN:

  • OPEN opbevarer dine data i vores allerede etablerede databaser og på vores it-platforme
  • OPEN stiller analyseplatform til rådighed for dit projekt. REDCap kan benyttes til randomisering, online spørgeskemaer eller dataindsamling, samt til projektstyring af ikke-kommercielle projekter
  • OPEN kan hjælpe dig med dit registerforskningsprojekt eller med dit kvalitative projekt
  • OPEN hjælper med at vurdere, hvilke værktøjer, der er mest hensigtsmæssige til dit projekt
  • OPENs personale er dine sparringspartnere ved tvivlsspørgsmål, fx i forhold til registersamkøring, statistisk analysestrategi, juridiske anmeldelser m.v.
  • OPEN er behjælpelige med data fra Danmarks Statistik samt Sundhedsdatastyrelsen
  • OPEN synliggør dit projekt via OPENs hjemmeside, netværk og aktiviteter, hvilket muligvis kan sikre dig samarbejde med andre forskere, som har idéer til udnyttelse af din kohorte.

Der er pr. 1. april 2021 indført et loft på samlet antal gratis timer pr. projekt optaget i OPEN. Loftet er 30 timer og gælder på tværs af OPENs faciliteter, undtagen OPEN GCP-enhed. Timeloft for de enkelte faciliteter/services fremgår af OPENs hjemmeside. 

Læs mere på OPENs hjemmeside

OPEN Forskerguide giver et overblik over, hvad der skal til for, at du kan komme i mål med din forskning. Guiden beskriver nøgleelementerne for de enkelte processer:

  • Projektidé
  • Projekttype, design og data
  • Projektbeskrivelse
  • Anmeldelser og godkendelser
  • Datahåndtering og -analyse
  • Formidling

Forskerguiden henvender sig til både den uerfarne og den mere erfarne forsker.

Find OPENs Forskerguide her

SDEO hjælper virksomheder, offentlige myndigheder og andre institutioner med internationale udviklingsprojekter, partnerskaber, kompetencer og netværk.

Læs mere på SDEOs hjemmeside

Fondsmidler fra Horizon Europe kræver en ligestillingspolitik. Du kan finde de relevante oplysninger i Region Syddanmarks ligestillingsplan (Gender Equality Plan).

Læs mere under medarbejderpolitikker på Region Syddanmarks hjemmeside

APPFWU01V